Учреждения по представлению педагогических работников с учетом пожеланий
учащихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся и
возрастных особенностей учащихся.
2.6.Режим работы Учреждения, время начала и окончания его работы
утверждаются директором Учреждения на основании СанПиН 2.4.4. 3172 – 14
«Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и
организации режима работы образовательной организации дополнительного
образования детей». В воскресные, праздничные дни и каникулярное время
Учреждение работает в соответствии с расписанием занятий и планом мероприятий
Учреждения, в рамках действующего законодательства Российской Федерации.
1. Права, обязанности и ответственность учащихся
3.1. Участниками образовательных отношений являются учащиеся, их
родители (законные представители), взрослые, педагогические работники
Учреждения. Права и обязанности учащихся, предусмотренные законодательством об
образовании, Уставом и локальными нормативными актами Учреждения, возникают с
даты, указанной в приказе о приеме на обучение.
3.2. Учащиеся имеют право:
- на получение бесплатного дополнительного образования в соответствии с
государственными образовательными стандартами;
- на выбор формы образования и воспитания;
- на получение дополнительных (в том числе платных) образовательных и
воспитательных услуг;
- на уважение человеческого достоинства, свободное выражение собственных
взглядов и убеждений;
- на развитие своих способностей и таланта;
- на использование учебных помещений, оборудования, инвентаря, материалов;
- на условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;
- на защиту от применения методов физического и психологического насилия;
- на участие в самоуправлении Учреждением;
- на занятие в нескольких объединениях, их смену в течение года, на свободное
посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом;
- на каникулы - плановые перерывы при получении образования для отдыха и
иных социальных целей в соответствии с законодательством об образовании и
календарным учебным графиком;
- на ознакомление со свидетельством о государственной регистрации, Уставом,
лицензией на осуществление образовательной деятельности, документацией, другими
документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной
деятельности в Учреждении;
- обращение с вопросами, заявлениями, предложениями к администрации
Учреждения, а также на обжалование актов Учреждения в установленном
законодательством Российской Федерации порядке;
- иметь иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
3.3. Учреждение вправе устанавливать за счѐт средств, полученных от
приносящей доход деятельности, различные виды материальной поддержки учащихся.
3.4. Учащиеся обязаны:
- выполнять правила внутреннего распорядка Учреждения, Устав, решения
Педагогического совета, приказы и распоряжения администрации Учреждения;
- добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять
индивидуальный учебный план, в том числе посещать предусмотренные учебным
планом или индивидуальным учебным планом учебные занятия, осуществлять
самостоятельную
подготовку
к
занятиям,
выполнять
задания,
данные

педагогическими работниками в рамках образовательной программы; посещать
занятия по расписанию, не опаздывать к началу занятий;
- соблюдать правила техники безопасности, производственной санитарии и
гигиены, пожарной безопасности, предусмотренные соответствующими правилами и
инструкциями;
- бережно относиться к собственности Учреждения и имуществу, переданному
ему в оперативное управление;
- уважать честь и достоинство других учащихся и работников Учреждения;
- заботиться о сохранении и об укреплении своего здоровья, стремиться к
нравственному, духовному и физическому развитию и самосовершенствованию;
- достойно вести себя, соблюдать культуру поведения и внешнего вида, не
допускать курения, употребления спиртных напитков и наркотических средств, не
сквернословить.
3.5. Учащимся запрещается:
- приносить, передавать или употреблять в Учреждении табачные изделия,
спиртные напитки, токсические, наркотические вещества и оружие;
- использовать любые средства, могущие привести к взрывам и возгораниям;
- применять физическую силу для выяснения отношений, запугивания,
вымогательства;
- любые действия, очевидно влекущие за собой опасные последствия, такие как
толкание, удары предметами, бросание чем-либо;
- использовать непристойные выражения, жесты и ненормативную лексику;
- пропускать обязательные занятия без уважительных причин;
- использовать во время занятий мобильные телефоны, карманные
персональные компьютеры, электронные устройства для компьютерных игр,
воспроизведения музыки и изображений.
2. Поощрения и дисциплинарное воздействие
4.1. За достижения на олимпиадах, конкурсах, смотрах и других мероприятиях
различного уровня к учащимся Учреждения могут быть применены следующие виды
поощрений:
• объявление благодарности учащемуся;
• направление
благодарственного
письма
родителям
(законным
представителям) учащегося;
• награждение почетной грамотой и (или) дипломом;
• награждение ценным подарком;
4.2. Процедура применения поощрений
4.2.1. Объявление благодарности учащемуся, объявление благодарности
законным представителям учащегося, направление благодарственного письма
законным представителям учащегося могут применять все педагогические работники
Учреждения.
4.3. За нарушение Устава, настоящих Правил и иных локальных нормативных
актов Учреждения к учащимся могут быть применены следующие меры
дисциплинарного воздействия:
• меры воспитательного характера;
• дисциплинарные взыскания.
4.4. Меры воспитательного характера представляют собой действия
администрации Учреждения, его педагогических работников, направленные на
разъяснение недопустимости нарушения правил поведения в Учреждении, осознание
учащимся пагубности совершенных им действий, воспитание личных качеств
учащегося, добросовестно относящегося к соблюдению дисциплины.
4.5. К учащимся могут быть применены следующие меры дисциплинарного
взыскания:

• замечание;
• выговор;
• отчисление из Учреждения.
4.6. Применение дисциплинарных взысканий
4.6.1. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня
обнаружения дисциплинарного проступка и не позднее шести месяцев со дня его
совершения, не считая времени болезни учащегося, пребывании его на каникулах, а
также времени, необходимого на учет мнения совета учащихся, совета родителей, но
не более семи учебных дней со дня представления директору Учреждения
мотивированного мнения указанных советов в письменной форме.
За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно
дисциплинарное взыскание. При выборе меры дисциплинарного взыскания
администрация МАУ ДО ДДТ учитывает тяжесть дисциплинарного проступка,
причины и обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение
учащегося, его психофизическое и эмоциональное состояние, а также мнение советов
учащихся, представительных органов учащихся, совета родителей (законных
представителей) несовершеннолетних учащихся МАУ ДО ДДТ.
4.6.2. Дисциплинарные взыскания не применяются в отношении учащихся
дошкольного возраста, учащихся начальных классов и учащихся с задержкой
психического развития и различными формами умственной отсталости.
4.6.3. До применения меры дисциплинарного взыскания администрация МАУ
ДО ДДТ, должна затребовать от учащегося письменное объяснение. Если по
истечении трех учебных дней указанное объяснение учащимся не представлено, то
составляется соответствующий акт. Отказ или уклонение учащегося от
предоставления им письменного объяснения не является препятствием для
применения меры дисциплинарного взыскания.
4.6.4. Применению дисциплинарного взыскания предшествует дисциплинарное
расследование, осуществляемое на основании письменного обращения к директору
Учреждения того или иного участника образовательных отношений.
4.6.5. При получении письменного заявления о совершении учащимся
дисциплинарного проступка директор в течение трех рабочих дней передает его в
комиссию по урегулированию конфликтов, создаваемую его приказом в начале
каждого учебного года. Комиссия в своей деятельности руководствуется
соответствующим Положением.
4.6.6. В случае признания учащегося виновным в совершении дисциплинарного
проступка комиссией выносится решение о применении к нему соответствующего
дисциплинарного взыскания.
4.6.7. Отчисление учащегося в качестве меры дисциплинарного взыскания
применяется, если меры дисциплинарного воздействия воспитательного характера не
дали результата, учащийся имеет не менее двух дисциплинарных взысканий в
текущем учебном году и его дальнейшее пребывание в Учреждении оказывает
отрицательное влияние на других учащихся, нарушает их права и права работников, а
также на нормальное функционирование Учреждения.
Отчисление несовершеннолетнего учащегося как мера дисциплинарного
взыскания не применяется, если сроки ранее примененных к нему мер
дисциплинарного взыскания истекли, и (или) меры дисциплинарного взыскания сняты
в установленном порядке.
4.6.8. Дисциплинарное взыскание на основании решения комиссии объявляется
приказом директора. С приказом учащийся и его родители (законные представители)
знакомятся под роспись в течение трех учебных дней со дня издания, не считая
времени отсутствия, учащегося в Учреждении. Отказ учащегося, его родителей
(законных представителей) ознакомиться с указанным приказом под роспись
оформляется соответствующим актом.
4.6.9. Учащийся и (или) его родители (законные представители) вправе

обжаловать в комиссию по урегулированию конфликтов между участниками
образовательных отношений меры дисциплинарного взыскания и их применение.
4.6.10. Если в течение года со дня применения меры дисциплинарного взыскания
к учащемуся не будет применена новая мера дисциплинарного взыскания, то он
считается не имеющим меры дисциплинарного взыскания.
4.6.11. Директор Учреждения имеет право снять меру дисциплинарного
взыскания до истечения года со дня ее применения по собственной инициативе,
просьбе самого учащегося, его родителей (законных представителей).
5. Защита прав учащихся
5.1. В целях защиты своих прав учащиеся и их законные представители
самостоятельно или через своих представителей вправе:
5.1.1. обращаться в комиссию по урегулированию конфликтов между
участниками образовательных отношений;
5.1.2. использовать не запрещенные законодательством РФ иные способы
защиты своих прав и законных интересов.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)